• Projekte ersetzen keine notwendigen operativen Umstrukturierungen.
• Projekte brauchen interne Zuwendung auf allen Stufen.
• Projekte haben immer ein Ziel und damit auch ein Ende.

Projekte müssen immer von einem klaren Ziel ausgehen, dass bei erfolgreicher Erreichung die Integration in die bestehende oder angepasste Organisation erlaubt.

Dies gilt speziell für Innovationsprozesse, welche nicht dem Zufall zu überlassen sind, sondern in permanent fördernde Organisationsstrukturen zu etablieren sind.

Oft ist weniger mehr, zumal in der Regel die Leistungsträger in verschiedene Projekte eingebunden werden und diese auch für das laufende Geschäft unentbehrlich sind.

Hier kann der temporäre Einsatz externer Kapazitäten hilfreich sein. Zumal solche auch weitere Kenntnisse und eine Drittmeinung einbringen.